Responsable de Production Junior (الجزائر)
تاريخ النشر: 19/06/2024
- الوظيفة: الصناعة/الكهربائي و الكهروتقني/إنتاج/صيانة
- عدد المناصب : 1
- أنواع العقود: لا يهم
- مكان العمل: sur site ( travailler uniquement depuis le bureau )
- المستوى الدراسي : مستوى باكالوريا +4
- الخبرة : 4 إلى 5 سنوات
مهام
- Mettre en œuvre la stratégie de production en fonction des objectifs, dans le respect de la réglementation et de la qualité, des règles d'hygiène et sécurité, des coûts et des délais prévus.
- Organiser, former et animer l'équipe de production.
- Planifier la production avec les responsables hiérarchique, et lui transmettre des rapports journaliers sur le déroulement du cycle de production.
- Superviser les services connexes à la production.
- Réagir aux commandes imprévues et aux aléas techniques.
- Coordonner les exigences de production et les nécessités de maintenance.
- Assurer les communications avec les autres services.
- Suivre les productions journalières par rapport aux prévisions et les réajuster.
- Gérer le personnel de production et s'assurer du recrutement nécessaire à la flexibilité ou aux périodes de suractivité.
- Informer, former aux évolutions techniques, à la transmission de compétences, aux exigences de qualité, de sécurité et d'environnement.
- Analyser les défaillances, les dysfonctionnements, proposer des améliorations.
- Rechercher et proposer des solutions pour améliorer sans cesse la productivité, la réactivité et la qualité de la production : gérer des séries de plus en plus courtes, améliorer les implantations d'ateliers, optimiser les flux et superviser les essais.
- Améliorer la gestion de production et son système d'information.
- Transmettre toute information nécessaire pour la faisabilité d'un modèle : contraintes techniques, capacités machines.
بروفايل
- Diplôme : licence, bac + 4, master (technologie alimentaire, sécurité alimentaire).
- Expérience : de 3 à 5 ans d’expérience dans un poste similaire.
- Maitrise des services liés à la production : maintenance, qualité, logistique
- Maitrise des outils de la performance (et de leur déploiement)
- Capacités de travail poster le 1er shift, le 2éme shift et 3éme shift.
- Sens de l’anticipation, planification et organisation.
- Maitrise de du français et de l’anglais.
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